Motif de l'opération - Changement d'activité du dirigeant | |||
Profil du repreneur
- - Un groupe œuvrant dans les métiers de la formation et souhaitant faire une croissance externe avec une intégration verticale. Cette activité de formation sur l'incendie et/ou la sécurité au travail pourra renforcer son offre de prestations et optimiser les synergie croisées métier, client, organisation. - Une société ou un groupe ayant déjà une activité de formation connexe à celle du cédant, elle /Il souhaite diversifier ses prestations dans l'objectif d'augmenter son CA et son portefeuille clients, rapidement . - Une personne physique souhaitant reprendre une société de formation déjà bien implantée et disposant d'une offre de formations certifiées de qualité. |
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CA - de 0.5 à 1 M€ | Résultat - NC | Effectif - Env 20 p. | |
Création - Depuis plus de 5 ans | Activité - SERVICES | Région - France | |
Les entreprises ont l’obligation de former de manière récurrente leurs salariés sur les dangers de leur activité et la sécurité au travail.
Cette société accompagne les entreprises et les administrations, dans la prévention des risques professionnels et la sécurité au travail, dans le cadre d'une politique de prévention et de gestion des risques.
Elle propose différentes prestations qui s'articulent autour de deux axes :
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Les formations proposées sont :
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Audit et de Conseils :
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L'entreprise possède de nombreuses certifications ou habilitations.
Elle intervient sur l'ensemble du territoire national et européen
Elle se différencie avec des prestations de formation et de sensibilisation sur la sécurité et les risques incendies grâce à un dispositif unique.
La typologie de la clientele :
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La société est délocalisable.
Les atouts de l'entreprise sont :
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